A szlovákiai munkavállalók körében meglehetősen alacsony az elégedettség a jövedelmükkel kapcsolatban.
Míg négy évvel ezelőtt a munkavállalók közel kétharmada elégedett volt a fizetésével, ez az arány mára jelentősen csökkent - derül ki a Focus ügynökség tavaly novemberi felméréséből, amelyet a Profesia.sk számára készítettek. A kutatásban részt vevő 1018 ember adatai szerint 2021-ben még 64%, 2023 végére azonban már csak a dolgozók fele tartotta megfelelőnek a fizetését.
A munkavállalók körében csupán 2% nyilatkozott arról, hogy maximálisan elégedett a fizetésével, miközben az elégedetlenség mértéke 16%-ról 22%-ra emelkedett. Érdekes módon az elégedettség szoros kapcsolatban áll a végzettséggel: az egyetemi diplomát szerzett dolgozók 60%-a elégedett a jövedelmével, míg az alapfokú végzettséggel rendelkezők esetében ez az arány csupán 25%.
Bár sokan boldogok a jelenlegi munkahelyükön, mégis egyharmaduk folyamatosan átnézi az állásajánlatokat. Ez a gyakorlat lehetőséget ad számukra, hogy naprakészen követhessék a munkaerőpiac alakulását és a bérek változását.
A fiatal munkavállalók, különösen a 24 év alattiak, körében kiemelkedően magas az álláshirdetések iránti érdeklődés: a megkérdezettek 43%-a aktívan követi az aktuális munkalehetőségeket, főként a jobb karrierlehetőségek reményében. Ez is tükrözi, hogy a Z generáció tagjai kevésbé ragaszkodnak a munkaadóikhoz, és nyitottabbak az új lehetőségekre, így könnyebben váltanak munkahelyet, amint vonzóbb ajánlatot találnak.
